Dziesięciu studentów i absolwentów łódzkich uczelni rozpoczęło pracę w Dziale Informatyki firmy Rossmann. Nowi pracownicy to beneficjenci projektu „Zaprogramuj się" realizowanego przez lidera rynku kosmetycznego w Polsce.

Rossmann ma już blisko 650 drogerii w całej Polsce, a każdego roku otwiera kolejne 100. Wraz z dynamicznym rozwojem firmy konieczny jest równie dynamiczny rozwój systemów informatycznych. Firma systematycznie zatem wprowadza nowe rozwiązania i poszerza struktury Działu IT.  Aby przyciągnąć do siebie młodych, zdolnych, a co najważniejsze ambitnych specjalistów, Rossmann przygotował projekt „Zaprogramuj się", skierowany do osób, które programowanie do tej pory traktowały jako hobby lub okazjonalne źródło dochodu. Dzięki tej inicjatywie szansę pracy w prestiżowej dziedzinie informatyki dostały osoby, które nie miałyby szans w standardowym procesie rekrutacji i których potencjał mógłby zostać nigdy nie odkryty.

Jednak to nie jedyna zaleta projektu. Jego uczestnicy otrzymali na starcie bezpłatnie, warte kilka tysięcy złotych szkolenie z programowania ASP.Net oraz certyfikat nabytych w ten sposób umiejętności. To nie koniec atutów oferty dla „zaprogramowanych". Niespotykanym udogodnieniem jest wyjątkowo indywidualne podejście do beneficjentów programu. Firma umożliwiła im podjęcie współpracy w wymiarze, na który pozwalają ich studenckie obowiązki.